ASRZ - система расчета зарплаты

Описание кодификаторов ASRZ

Система кодификаторов служит для настройки функций системы на конкретное применение. В системе предполагается существование до 100 типов кодификаторов (основной код от 00 до 99). Кроме того, каждый кодификатор может иметь несколько разновидностей, определяемых наличием дополнительного кода.

Функционально в каждом кодификаторе можно выделить 7 групп полей:

наименование - несет чисто информационную нагрузку;
критерий отбора - указывает на то, будут ли коды, перечисленные в полях Р3, включаться в отбор (знак `+`) или исключаться из отбора (знак `-`);
диапазон отбора - указывает на то в каком диапазоне будет производиться выбор кодов для последующего отбора например: диапаз. 1 - 5 указывает на то, что в отборе будут участвовать коды от 100 до 599. Максимальный диапазон 1 - 9;
поля Р3 - как правило эти поля содержат коды оплат-удержаний, включаемые или исключаемые из отбора, но могут иметь и другое назначение;
поля Р4, Р2, Р1 - назначение этих полей оговаривается в каждом конкретном случае.

1.Кодификаторы расчета средних.

В АСРЗ 3.0-м задействована целая группа кодификаторов расчета среднего заработка. Все они заполняются по общим правилам, а именно:

Диапазон и критерий отбора задействованы;
В поле Р3 перечисляются коды начислений, включаемые или исключаемые из расчета среднего;
В первой реализации поля Р4 проставляется процент от среднего (процент задается с одгим знаком после запятой 999.9
В реализациях 2-15 поля Р4 могут быть проставлены коды начислений, входящие в расчет среднего период начислений которых отличен от месяца (квартальные, полугодовые и годовые премии). Они проставляются в виде: КККР, где ККК - код начисления, Р - признак периодичности:
- - 0 - суммы входящие в среднемесячный, но не в среднедневной (среднечасоиой) ;
- - 1 - годовые;
- - 2 - полугодовые;
- - 3 - квартальные.
- - 9 - код дополнительной оплаты праздничных (время не учитывается);
В первой реализации поля Р2 проставляется количество месяцев отбора для среднего, если количество месяцев не задано, средний считается из оклада и надбавок или из минимального оклада ;
В первой реализации поля Р1 проставляется признак расчета среднего если в архиве не найдено соответствующтх данных, а именно:
- - 0 - расчет из минимальной месячной зарплаты утвержденной государством;
- - 1 - расчет из оклада и надбавок конкретного работника;
- - 8 - расчет без учета кодов оплат понижающих средний.

1.0.Кодификатор кодов видов оплат вызывающих понижение среднего.

Код кодификатора - '01'
Кодификатор может присутствовать в системе или нет. Если кодификатор присутствует, в поле Р3 перечисляются коды видов оплат вызывающих понижение среднего. Если кодификатор не задан, то к кодам вызывающим понижение среднего относятся:

- Отпуск за свой счет;
- компенсация за неиспользованный отпуск;
- оплата учебных отпусков;
- пособие по временной нетрудоспособности;
- пособие за счет соц.обеспечения;

1.1. Кодификатор расчета пособий по временной нетрудоспособности '04'.

Код кодификатора -`04`.
В системе может быть задействовано 2 таких кодификатора: один без дополнительного кода, определяющий расчет среднего за сколько-то предшествующих месяцев и другой с дополнительным кодом - 001, определяющий расчет среднего за прошлый год.
Первый кодификатор должен быть задействован обязательно.

В первой реализации поля Р2 проставляется количество месяцев, из которых рассчитывается средний
В реализациях 2-15 поля Р2 могут быть проставлены проценты оплаты больничного по дням, для видов заболеваний, которым в классификаторе заболеваний проставлены признаки равные 2.
Во второй реализации поля Р1 проставляется признак минимального среднемесячного, а именно:
- - 0 или пробел - среднемесячный не ниже минимального оклада;
- - 1 - среднемесячный не ниже необлагаемого минимума;
- - 2 - нет ограничения по среднемесячному.
Во третьей реализации поля Р1 основного кодификатора проставляется тип учета времени для работников, работающих на часовой тарифной ставке:
- - 0 - учет ведется в часах;
- - 1 - учет ведется в днях.
Если подбор 1/12 ведется за прошлый год, то в поле Р4 дополнительного кодификатора не надо проставлять коды квартальных и годовых премий, а если за текущий год, то надо.

1.2. Кодификатор расчета отпускных '05'.

Код кодификатор - '05' без дополнительного кода - Кодификатор расчета начисленных отпускных дней

В реализациях Р3 - проставляются коды оплат на которые не начисляются дни отпуска: отпуск за свой счет (если отпуск больше 21 дня), больничные типа 'B' (это спорно)
В первой реализации Р4 - проставляется коэффициент отпускных (сколько отпускных получает работник проработав 1 месяц - 0167 = 1,67)
В реализации Р1 соответствующей оплате больничных в поле Р3 проставляется 2 , что означает - больничные типа "В".

Код кодификатора -`05`.
Задействован дополнительный код, в котором проставляется код конкретных отпускных (очередной, учебный, компенсация).

В первой реализации поля Р2 проставляется количество месяцев, из которых будет рассчитываться средний заработок отпуска.
Во второй реализации поля Р2 может быть проставлено количество дней дополнительного отпуска, оплачиваемого предприятием.
Во второй реализации поля Р1 проставляется признак минимального среднемесячного, а именно:
- - 0 или пробел - среднемесячный не ниже минимального оклада;
- - 1 - среднемесячный не ниже необлагаемого минимума;
- - 2 - нет ограничения по среднемесячному.
Третья и четвертая реализации поля Р1 определяют как поступать с праздничными днями, попадающими в период отпуска и приходящимися на рабочие и выходные дни соответственно:
- - 0 - или пробел - праздничные просто пропускаются
- - 1 - оплачивается, НЕ продлевается
- - 2 - НЕ оплачивается, продлевается
- - 3 - оплачивается, продлевается
- - 4 - НЕ оплачивается, НЕ продлевается, добавляется 1 день к отпуску
- - 5 - оплачивается, НЕ продлевается, добавляется 1 день к отпуску
- - 6 - НЕ оплачивается, продлевается, добавляется 1 день к отпуску
- - 7 - оплачивается, продлевается, добавляется 1 день к отпуску
Пятая реализация поля Р1 определяет вариант расчета даты конца отпуска, если отпуск заканчивается в пятницу:
- - 0 или пробел - не продлевается (отпуск заканчивается в пятницу)
- - 1 - дата конца продлевается на 2 выходных, т.е. отпуск заканчивается в воскресенье

1.3. Кодификатор расчета прочих средних '06'.

Код кодификатора -`06`.
Задействован дополнительный код, в котором проставляется код конкретного среднего.

Во второй реализации поля Р1 проставляется признак минимального среднемесячного, а именно:
- - 0 или пробел - среднемесячный не ниже минимального оклада;
- - 1 - среднемесячный не ниже необлагаемого минимума;
- - 2 - нет ограничения по среднемесячному.
В третьей реализации поля Р1 проставляется признак, определяющий правила оплаты праздничных дней:
- - 0 или пробел - не оплачиваются;
- - 1 - оплачиваются только праздничные, приходящиеся на рабочие дни;
- - 2 - оплачиваются все праздничные дни. Праздничные дни оплачиваются по графику, указанному для расчета отпускных.
В 3-й реализации поля Р1 проставляется признак, определяющий расчет количества дней за период:

- 0 - календарные дни;
- 1 - рабочие дни за период по графику работника.

В 4-й реализации поля Р1 проставляется признак, определяющий использование кодов понижающих среднщий для данного кодификатора,
если это поле задействовано, то коды понижающие средний не учитываются

В системе должен быть задействован кодификатор среднего дохода '06' с дополнительным кодом 'INC'

В этом кодификаторе удобнее перечислять коды выплат: 901,902,903 и указывать диапазон отбора 1 - 9.

1.4. Кодификатор расчета выходного пособия '09'

Код кодификатора - '09'.
Дополнительный код не задействован.

Во второй реализации поля Р2 проставляется количество рабочих дней или месяцев, за которые выплачивается выходное пособие.
Во второй реализации поля Р1 проставляется тип расчета пособия, а именно:
- - 0 или пробел - пособие рассчитывается из минимального оклада;
- - 1 - пособие рассчитывается из необлагаемого минимума;
- - 2 - пособие рассчитывается из среднего заработка.
Во третьей реализации поля Р1 проставляется тип рассчитываемого периода:
- - 0 - период задается в днях;
- - 1 - период задается в месяцах.

1.5. Кодификатор расчета премий.

Код кодификатора - `11`.
В дополнительном коде проставляется код конкретной премии. Диапазон и критерий отбора задействованы.

В поле Р3 перечисляются коды видов оплат, включаемые (или исключаемые, в зависимости от критерия отбора) в сумму, из которой рассчитывается премия.
В первой реализации поля Р1 проставляется период расчета премии:
- - 0 - месячная премия;
- - 1 - годовая премия;
- - 2 - полугодовая премия;
- - 3 - квартальная премия.
Во второй реализации поля Р1 проставляется признак отбора сумм для начисления премии, а именно:
- - 0 - подбираются все суммы независимо от подразделения, в рамках которого они были начислены;
- - 1 - подбираются только суммы, начисленные в рамках подразделения по которому рассчитывается премия.
Третья реализация поля Р1 может быть задействована только для месячной премии. Она определяет критерий подбора работников для начисления премии, а именно:
- - 0 - подбираются только работники, работавшие в заданном подразделении в периоде, за который рассчитывается премия;
- - 1 - подбираются работники, у которых в периоде, за который рассчитывается премия, были начисления относящиеся к заданному подразделению.